Marco den Engelsman
Volgens de organisatoren zijn er voor de Pure Digital beurs, die van 17 tot en met 19 april in Amsterdam gehouden wordt, nog maar 3 standplaatsen vrij. De beurs, die dit jaar voor het eerst georganiseerd wordt, is een coproductie met Building Holland. Volgens de organisatoren is er een toenemende samenhang tussen print en de bouw. Die gedachte is de reden dat de 15.000 verwachte bezoekers van Building Holland, ook langs de stand van Pure Digital zullen lopen.
Pure Digital is een baanbrekend en uniek evenement dat als doel heeft, de Europese creatieve industrie te inspireren, met innovatieve toepassingen van digitaal printen. In tegenstelling tot traditionele print gebaseerde vakbeurzen, is het format, de inhoud en de stijl van Pure Digital speciaal ontworpen om de creatieve industrie aan te trekken. Denk aan: creative directors, architecten, interieurontwerpers, grafisch ontwerpers, modeontwerpers, marketeers en ondernemers die een (grootformaat) printbedrijf runnen. Tijdens dit enige en exclusieve evenement in Europa, zal Pure Digital het allerbeste qua creatieve ontwerpen presenteren, op het gebied van digitaal geprinte applicaties.
Lees hier het interview met de organisatoren dat we vorig jaar publiceerden.
Lees verder....
Na bijna 140 jaar komt er een einde aan de papieren Telefoongids. Uitgever DTG vindt de papieren versie niet langer nodig omdat bijna alle mensen adressen en telefoonnummers online opzoeken.
De papieren gids was lange tijd onmisbaar in de Nederlandse huiskamer. Op het hoogtepunt werden zo’n 7 miljoen gidsen gedrukt.
Sinds 1996 verschijnt de gids ook online. Inmiddels kiest het overgrote deel van de gebruikers voor deze versie. Volgens het bedrijf wordt de gedrukte versie alleen nog gebruikt door een beperkte groep ouderen, die dit jaar een speciale cursus krijgen om de overstap naar online te kunnen maken.
“De gids wordt vooral door ouderen buiten de Randstad gebruikt”, zegt uitgever Erik Wiechers in het NOS Radio 1 Journaal. “Dat maakte de beslissing ook zo moeilijk, want je wil wel dat de senioren ook het nummer van hun tante of broer Henk in Maastricht kunnen blijven vinden.”
In 1881 werd het eerste Nederlandse telefoonboek gedrukt, vijf jaar nadat Alexander Graham Bell patent op de telefoon had aangevraagd. De gids, met slechts 49 adressen en telefoonnummers, werd niet huis-aan-huis verspreid, maar lag ter inzage bij de telefooncentrale.
Volgens DTG gebruikte 57 procent van de Nederlanders boven de 18 de papieren gids in 2016 nog altijd. Zoals gezegd: 55-plussers waren hierin oververtegenwoordigd.
DTG sprak in 2014 met het ministerie van Economische Zaken af dat de papieren gidsen in ieder geval tot eind 2017 zouden worden gedrukt. Nu uit onderzoek is gebleken dat nog slechts 2 procent van de gebruikers de papieren gids onmisbaar vindt, komt er een einde aan het iconische boekwerk. DTG wil van de laatste editie een uniek bewaarexemplaar maken. Eind december gaan in Enschede de laatste gidsen door de brievenbus.
Uitgever Wiechers wil daar tegen die tijd nog even bij stilstaan. Hij zegt dat er een einde komt aan een iconisch boek. “Het is het enige boek in Nederland waar praktisch iedereen een keer in heeft gestaan. Je vader, moeder, overgrootvader. Het was een beetje van ons allemaal.”
Lees verder....
Kodak gaat mee in de trend van virtuele munten en blockchain. Het bedrijf wil enerzijds bitcoins minen en anderzijds een eigen munt lanceren. Alleen al de aankondiging ervan, was goed voor een reanimatie van de (dalende) beurskoers.
Kodak plant twee dingen: een op blockchain-gebaseerde dienst, en het genereren van bitcoins met financiële steun van klanten. Kodak deed de aankondiging op de elektronica show CES, in Las Vegas.
Voor dat eerste partnert het bedrijf met Wenn Digital, voor wat het omschrijft als een ‘photo-centric cryptocurrency’. Het gaat om een platform waar fotografen nieuw en bestaand werk kunnen registreren en licentiëren, en daarbij meteen de betaling ontvangen. Kodak wil de dienst zowel voor professionals als amateurfotografen aanbieden.
Lees verder....
IKEA heeft in een Zweeds magazine voor aankomende moeders een advertentie geplaatst waarvan de speciale aanbieding alleen zichtbaar is als de moeder in spe haar urine met een special meegeleverde pipet erop druppelt.
De advertentie voor de Sundvik wieg moedigt de kijker aan te plassen op een speciale meegeleverde strip die op de advertentie geplakt zit. Als ze in verwachting is wordt de prijs lager.
Het filmpje laat het principe zien. Ikea werkte samen met het technische laboratorium Mercene labs in Zweden. De technologie is dezelfde die gebruikt wordt in teststrips voor onder meer zwangerschapstesten. Maar er is meer mogelijk, zo kunnen ook teststrips voor bijvoorbeeld suikerziekte gebruikt worden in drukwerk.
Lees verder....
Anja Kalk van de Kalendergigant was 12 jaar mantelzorger voor moeder, vader en schoonmoeder.
Dat bracht haar op het idee om een unieke kalender te ontwikkelen: de Mantelzorgkalender, waarmee ze ook meedoet aan de Kalender Wedstrijd.
De mantelzorgkalender wordt geleverd met een praktisch stickervel met iconen erop. Hiermee wordt het visueel voor de personen als zij een afspraak hebben, naar de kapper of pedicure moeten, etc.
Er is plaats voor een lievelingsfoto en als de visite er ook op schrijft dat zij geweest is, dan wordt het zelfs een dagboekje waarin je terug kunt kijken, omdat je de bladen kunt omslaan. Wat is er fijner als je bijv. bij je moeder komt en er staan plots bloemen, terwijl zij zelf niet weet van wie of hoe die bloemen daar komen. Als tante Bep dan heeft opgeschreven dat zij op bezoek is geweest, heb je gelijk gesprekstof.
De kalender is in twee uitvoeringen verkrijgbaar op: www.mantelzorgkalender.nl
Het verschil tussen deze twee neutrale uitvoeringen zit hem in het achterschild. Er is een uitvoering voor gebruik in het verzorgings- of verpleeghuis, maar ook één voor het gebruik thuis voor de thuiszorg en wijkverpleging.
Lees verder....
Samsung toont ‘s werelds eerste modulaire MicroLED TV van 146 inch tijdens CES. Het enorme toestel wordt “The Wall” genoemd.
Samsungs “The Wall” trekt zich niets aan van de grootte of de vorm. De minuscule (µm) LED-lampjes stralen zelf licht uit en zijn veel kleiner dan de huidige LEDs. De MicroLED-technologie zorgt ervoor dat het scherm geen kleurenfilters of achtergrondverlichting nodig heeft, om meeslepende kijkervaringen te bieden. De MicroLEDs hebben bovendien een langere levensduur en zijn effectiever door de hogere helderheid. Dat bespaart energie. Deze techniek zet de standaard voor de schermen van de toekomst.
Door de opbouw met modules en het randloze design kun je “The Wall” zo groot maken als je zelf wilt. Het scherm kan meerdere doelen dienen, van een scherm dat een hele muur bedekt tot een scherm in verschillende ruimtes.
Lees verder....
De lijst met erkende energiemaatregelen voor drukkerijen, papier en karton, treedt op 1 januari 2018 in werking. De lijst is te vinden in de Staatscourant van 14 december 2017, waarbij overigens in de toelichting ten onrechte 1 januari 2017 genoemd staat. Deze lijst zal in de toekomst regelmatig worden geactualiseerd en is van toepassing op niet-vergunningsplichtige bedrijven.
Specialist Maarten Reuderink van het KVGO: “Dit zijn de zogeheten A- of B-bedrijven. Let op: vergunningsplichtige bedrijven vallen er, evenals de MJA-bedrijven, niet onder!” Bedrijven kunnen aan de hand van de lijst zien, welke energiebesparende maatregelen voor hun bedrijf lonend zijn.
De toezichthouders mogen geen andere maatregelen opleggen, en hierdoor worden discussies met de toezichthouder voorkomen over terugverdientijden.
Bij het opleggen dient rekening gehouden te worden met de bedrijfseconomische situatie van het bedrijf. Het is ook niet de bedoeling om alle maatregelen, die voor dat bedrijf mogelijk geschikt zijn, in één keer op te leggen. Wel kan er discussie ontstaan over de bedrijfseconomische situatie van het bedrijf. Indien een inspecteur het vraagt, moeten bedrijven aangeven waarom ze bepaalde maatregelen niet hebben genomen.
Bedrijven mogen andere maatregelen nemen, maar ze moeten dan wel aantonen dat ze net zo effectief zijn. “KVGO-leden hoeven dus niet alle maatregelen, die voor hun bedrijf van toepassing zijn, binnen vijf jaar uit te voeren, indien dit bedrijfseconomisch niet mogelijk is”, zegt Reuderink.
“Het is van belang dat ondernemers kunnen laten zien wat ze hebben uitgevoerd en wat ze de komende jaren gaan doen. Veel van de algemene maatregelen kennen een ‘natuurlijk moment’, dat wil zeggen dat zij pas hoeven te worden uitgevoerd tijdens bijvoorbeeld groot onderhoud.”
Voor de Milieubeleidsovereenkomst (MBO) is er al een lijst met energiebesparende maatregelen opgesteld, die de bedrijven op grond van de MBO moesten uitvoeren. In de praktijk werd op de naleving daarvan niet gecontroleerd.
Nu moeten bedrijven al op grond van het Activiteitenbesluit energiebesparende maatregelen nemen, met een terugverdientijd van vijf jaar of minder. In de praktijk doen bedrijven dit vaak niet of slechts gedeeltelijk. De overheid is begonnen met het daadwerkelijk controleren van de bedrijven, maar gaat dat de komende jaren nog actiever doen, mede om de klimaatdoelstellingen te halen.
Werkingssfeer.
[1] De besparingsverplichting geldt voor ‘drijvers van een inrichting’. In de praktijk is het zo, dat iedere bedrijfsmatige activiteit meer dan 50.000 kWh elektriciteit en of meer dan 25.000 m³ aardgas verbruikt. Deze samenvatting spreekt verder van bedrijven en ondernemers, maar hetzelfde geldt bijvoorbeeld ook voor scholen en ziekenhuizen.
[2] De verplichting om alle energiebesparende maatregelen te nemen, die zich binnen vijf jaar terugverdienen, geldt niet voor:
kleine energieverbruikers: met een jaarlijks elektriciteitsverbruik van < 50.000 kWh en jaarlijks verbruik aardgasequivalenten van < 25.000 kubieke meter.
Type C-inrichtingen: onder andere IPPC-bedrijven met energie-intensieve installaties.
[3] MJA-bedrijven worden geacht aan de verplichting te hebben voldaan: indien zij beschikken over een goedgekeurd en in uitvoering genomen Energie Efficiëntie Plan (EEP). Een MJA-bedrijf wordt getoetst op zijn eigen EEP.
Meer informatie? Ga naar de website van Infomil met de Handreiking erkende maatregelen.
Reuderink: “Een handig hulpmiddel is: het Filter Erkende Maatregelen voor energiebesparing (FEM). Hiermee selecteren ondernemers in zes stappen de relevante erkende maatregelen energiebesparing voor hun bedrijf. Het filter geeft snel inzicht in hoeverre het bedrijf voldoet aan de energieverplichting uit het Activiteitenbesluit.”
Voor de grafische sector is er een Energie Prestatiekeur (EPK), ontwikkeld. Dit is een afzonderlijke module die gemaakt is door het Dienstencentrum en geïntegreerd is in de Arbo-RI&E.
Voor het gebruik van de EPK dient u afzonderlijk te betalen. Voor meer informatie: zie de website van het Dienstencentrum of neem contact op met het Dienstencentrum: 020 – 543 56 88.
Voor nadere informatie over de erkende maatregelenlijst: bel Maarten Reuderink: 020 – 54 35 678 of per email: m.reuderink@kvgo.nl.
Lees verder....
In twee jaar tijd (2017 en 2018) zal naar verwachting aan minimaal 400 signmakers een arbeidsovereenkomst zijn aangeboden. Dit blijkt uit onderzoek van Sibon, dat werd gepubliceerd door Sign Plus.
Sibon heeft in het laatste kwartaal van 2017 onder de aangesloten signbedrijven een enquête uitgezet, om de status van de mbo-opleiding Sign actueel te kunnen beoordelen. Gelijktijdig is onderzoek gedaan naar de werkgelegenheid in sign, met specifieke vragen over het aannemen van personeel en inhuren van zzp’ers.
In 2018 verwacht op voorhand zo’n 45% van de signbedrijven zzp’ers in te huren: naar verwachting voor gemiddeld 610 uur per bedrijf per jaar. En ook in dit nieuwe jaar gaat een grote groep bedrijven personeel aannemen: maar liefst 60%.
Printerfabrikant Océ zal in mei 2018 starten met de bouw van een nieuw hoofdkantoor in Venlo. De nieuwbouw moet plek bieden aan 550 werknemers. Bouwbedrijf BAM gaat het nieuwe hoofdkantoor bouwen.
De nieuwbouw werd in 2015 al aangekondigd. Toen werd er nog vanuit gegaan, dat het nieuwe hoofdkantoor eind 2017 klaar zou zijn. Océ heeft gistermiddag met BAM een contract getekend voor de bouw, aldus Omroep Venlo.
Het nieuwe hoofdkantoor wordt 15.500 vierkante meter groot en komt dichtbij het bestaande hoofdkantoor aan de Van der Grintenstraat en de Nijmeegseweg. Het nieuwe hoofdkantoor moet duurzaam gebouwd gaan worden. Door middel van groene binnenpleintjes worden alle ruimtes verbonden.
De verwachting is, dat de bouw van het hoofdkantoor ongeveer anderhalf jaar in beslag zal gaan nemen.
Moederbedrijf Canon vindt de vestiging in Venlo een strategische locatie en wil daarom de bestaande capaciteit voor inktproductie uitbreiden, waaronder inkjet inkten voor vellen- en rotatieprinters.
Het gebouwconcept ‘Green Landmark’ is gebaseerd op de Kyosei filosofie van Canon: het samen leven en werken voor het algemeen belang. Groene, publieke ruimten, de zogenaamde ‘Green Plazas’, verbinden er medewerkers en bezoekers. Deze ruimten, onderling met elkaar verbonden en steeds gekoppeld aan twee kantoorvloeren, zijn ingericht als binnentuin en functioneren als de centrale ontmoetingsplek.
(beeld: Broekbakema)
Lees verder....
Het Nederlandse bedrijf Aectual gebruikt 3D printers om hele speciale vloeren te produceren. Aectual gebruikt een 3D print-methode, om specifieke patronen te kunnen maken in een vloer.
Dat schept mogelijkheden, want nu kun je ofwel een voorgebakken design gebruiken of aanpassen, maar je kunt ook zelf helemaal los met je eigen design. Je kunt letterlijk elke vierkante meter uniek maken, zo zegt het bedrijf.
De eerste vloer in Nederland komt te liggen op Schiphol Airport.
Bron: Dutch Cowboys
Lees verder....
Sprout publiceerde een aantal interessante online trends, die 2018 zullen bepalen.
Wij vatten ze kort samen.
1. Wie kan het beste de vraag beantwoorden?
Om hoog in de Google ranking te komen, is het belangrijk de vragen te kunnen beantwoorden die mensen over het product of dienst stellen. Dit wordt belangrijker dan de zoekwoorden.
Voor bedrijven is het daarom steeds belangrijker te weten wat er leeft binnen de doelgroep. Dat dan weer brengen in een verhaal, whitepaper of artikel met tips.
2. Alleen relevante content telt.
Je ziet nu nog vaak dat bedrijven zoveel mogelijk content de wereld in sturen, in de hoop hun publiek te bereiken. In 2018 zou iedereen moeten nadenken hoe de content presteert; wat levert het op?
3. LinkedIn als contentplatform.
LinkedIn heeft echt een comeback gemaakt. Vooral het dagelijks gebruik is toegenomen.
Deel nuttige informatie met mensen op LinkedIn waar ze echt wat aan hebben.
4. Video groeit door.
Video’s in allerlei vormen doen het al heel goed, en het belang ervan neemt in 2018 toe.
Het is niet erg als de video niet perfect is. Als het maar om relevante inhoud gaat; het moet een goed verhaal zijn.
5. Chatten met bedrijven neemt een vlucht.
Het is steeds normaler geworden om met bedrijven in contact te komen via WhatsApp. Voor een klant is het makkelijker om daar een vraag te stellen dan via het belmenu. Ook de overheid en kleinere bedrijven communiceren met hun klanten via WhatsApp of Messenger.
Lees het hele artikel op Sprout.
Lees verder....
Busreclame van Weight Watchers, die het zeker na de feestdagen goed zal doen.
Kandidaten gezocht
De trainingen voor 2022 staan gereed. Kijk voor het volledige online aanbod van bestaande- en nieuwe trainingen op de website.
BLOKBOEK.COM EN PRINTMEDIANIEUWS: HET OPTIMALE DOELGROEP BEREIK